中國教育報-中國教育新聞網(wǎng)北京2月26日訊（記者 歐媚）記者今天從國新辦舉行的就業(yè)和社會保障情況新聞發(fā)布會獲悉，2020年高校畢業(yè)生總體就業(yè)率達(dá)90%以上。

人力資源和社會保障部副部長李忠介紹，2020年各地、各相關(guān)部門通過支持企業(yè)擴(kuò)大招聘規(guī)模，支持基層吸納更多畢業(yè)生就業(yè)，支持畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)、社會化、市場化就業(yè)，擴(kuò)大升學(xué)深造規(guī)模等方式，實現(xiàn)了高校畢業(yè)生就業(yè)局勢總體平穩(wěn)，高校畢業(yè)生總體就業(yè)率達(dá)90%以上，好于預(yù)期。

據(jù)了解，2020年公共部門提供了大約300萬個崗位吸納高校畢業(yè)生就業(yè)，“三支一扶”和地方補充項目吸納4萬高校畢業(yè)生，大學(xué)生創(chuàng)業(yè)者達(dá)到82萬人，比2019年增長了11%。

2021年應(yīng)屆畢業(yè)生規(guī)模達(dá)909萬人，相比去年874萬人再創(chuàng)新高。加上還有不少往屆未就業(yè)畢業(yè)生求職，在國內(nèi)外環(huán)境不確定因素增多的情況下，今年促就業(yè)的任務(wù)更重。

李忠介紹，今年人社部將堅持把高校畢業(yè)生就業(yè)作為就業(yè)工作的重中之重，實施高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)促進(jìn)計劃。

一是支持企業(yè)就業(yè)。采取稅費減免、社保補貼、培訓(xùn)補貼等政策，鼓勵企業(yè)尤其是中小企業(yè)更多招用高校畢業(yè)生，同時也保持公共部門崗位挖潛的力度，擴(kuò)大國有企業(yè)招聘規(guī)模，穩(wěn)定事業(yè)單位招聘、升學(xué)等各類渠道。

二是支持基層就業(yè)。通過學(xué)費補償、高定工資檔次、就業(yè)補貼等有“含金量”的舉措，引導(dǎo)畢業(yè)生到城鄉(xiāng)社區(qū)服務(wù)，到教育、醫(yī)療等人才急需的領(lǐng)域就業(yè)。

三是支持創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新。把創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新作為擴(kuò)大就業(yè)的重要方向，向大學(xué)生傾斜政策服務(wù)資源，提供針對性的創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，給予創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款、創(chuàng)業(yè)補貼、場地支持。同時，完善靈活就業(yè)保障舉措，支持畢業(yè)生進(jìn)行個體經(jīng)營、非全日制就業(yè)和平臺就業(yè)。

四是強化招聘服務(wù)。繼續(xù)開展全國性的線上網(wǎng)絡(luò)招聘活動，同時有序放開線下招聘，組織城市聯(lián)合招聘，加大行業(yè)企業(yè)特色專場招聘，把優(yōu)質(zhì)的公共就業(yè)服務(wù)資源送進(jìn)校園。

此外，人社部還將對高校畢業(yè)生開展針對性職業(yè)指導(dǎo)，拓展新職業(yè)培訓(xùn)，募集更多高質(zhì)量就業(yè)見習(xí)崗位，提升畢業(yè)生就業(yè)能力。針對低收入家庭、零就業(yè)家庭等畢業(yè)生，實施專項幫扶，開展“一對一”援助，發(fā)放求職創(chuàng)業(yè)補貼。